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法規內容

法規名稱: 文化業務志願服務獎勵辦法
公發布日: 民國 99 年 05 月 11 日
修正日期: 民國 102 年 11 月 07 日
發文字號: 文綜字第10220361011號 令
法規體系: 文化部部本部
圖表附件:
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第 一 條      本辦法依志願服務法第十九條第六項規定訂定之。

 

第 二 條      本辦法用詞,定義如下:

 

一、文化業務:指推展文化藝術有關之工作。

 

二、文化志工:指志願參與文化業務服務者。

 

三、文化志願服務運用單位(以下簡稱運用單位):指文化部(以下簡稱本部)及所屬、運用志工推展文化業務之機關(構)、學校及本部主管之法人或經政府立案之團體。

 

第 三 條      本辦法獎勵對象應符合下列條件:

 

一、文化志工:於運用單位從事志願服務工作之個人,連續三年以上,且服務時數累計達一千五百小時以上,經運用單位考核有具體績效者。

 

二、文化志工團隊:於運用單位從事志願服務工作之團隊,訂有組織規定,至少成立三年,志工人數達三十人以上,經運用單位考核運作良好,並有定期、持續推動服務之事蹟者。

 

第 四 條      本辦法獎勵之獎項、名額及基準如下:

 

一、文化志工:

 

(一) 金質獎十名:連續服務七年以上,且服務時數累計二千五百小時以上,並曾獲銀質獎後繼續服務滿二年,績效卓著,且未曾獲頒金質獎者。

 

(二) 銀質獎二十名:連續服務五年以上,且服務時數累計二千小時以上,並曾獲銅質獎後繼續服務滿二年,具有優異表現,且未曾獲頒銀質獎者。

 

(三) 銅質獎五十名:連續服務三年以上,且服務時數累計一千五百小時以上,服務熱心、工作績優,且未曾獲頒銅質獎者。

 

(四) 特殊貢獻獎:不限名額。對所服務運用單位具符合公益、重大、特殊事蹟,足以為全國楷模者。

 

二、文化志工團隊:文化志工團隊獎五名,於推展志願服務,就團隊精神、整體表現及服務績效等綜合評鑑為成績優良,且未曾獲頒文化志工團隊獎,或獲獎三年後,有新事蹟表現者,頒給獎座或獎狀及獎金。

 

第 五 條      文化志工或文化志工團隊符合前條規定者,由所屬運用單位,於本部公告期間內,填具推薦書表,辦理推薦作業;其推薦名額如下:

 

一、文化志工:以該運用單位志工人數之十分之一為限。但文化志工人數未達十人者,得推薦一人。

 

二、文化志工團隊:以推薦一團隊為限。

 

第 六 條      依前條規定推薦之文化志工及文化志工團隊,由本部邀請專家、學者及相關領域人士組成評審會,進行審查。

 

第 七 條      本辦法之獎勵,由本部定期以公開方式辦理,並得併以其他獎勵方式為之。

 

第 八 條      依本辦法獎勵之文化志工及文化志工團隊,其所填送之各項資料,經查明有虛偽不實者,本部得撤銷其獎項,並予追回。

 

                          前項獎項之撤銷,本部得公告之。

 

第 九 條      本辦法之推薦及獎勵作業,本部得委由其他機關(構)、法人或團體辦理。

 

第 十 條      本辦法自發布日施行。